Günümüzde artık irili ufaklı, hangi sektörden olursa olsun tüm kuruluşlar için iş sürekliliği yönetimi olmazsa olmaz konulardan birisi olmuş ve hakkettiği önemi görmeye başlamıştır.

Bununla birlikte bir çok kuruluş ve organizasyon tarafından iş sürekliliği yönetimi oldukça zor ve karmaşık bir konu olarak algılanmakta, dikkat edilmesi gereken konular tam olarak bilinmemekte ve bu nedenle iş sürekliliği yönetimi adı altında sadece bir takım yedeklilik uygulamaları gerçekleştirilmektedir. Yedeklilik elbette önemli ve gereklidir anca kurumsal bir iş sürekliliği yapısı için yeterli değildir. Kurumları iş sürekliliği yapısı oluşturma çalışmalarına çok daha sistematik bir anlayışla bakmaları ve bunun için uzun tecrübeler sonucunda hazırlanmış olan uluslararası standartları referans almaları gerekmektedir.

ISO 22301:2019 Standardı bu alanda kullanılabilecek olan en geçerli standarttır. PUKÖ (Planla- Uygula-Kontrol Et-Önlem Al)döngüsünü baz alır, bu çerçeve içinde gereklilikleri sunar. Ne yapılması gerektiği detaylı şekilde tanımlanır. Bununla birlikte nasıl yapılacağına ilişkin şartlar veya öneriler sunmaz, yöntemleri kuruluşlara bırakır. Bu nedenle her ölçekten ve her sektörden kuruma uygulanabilir bir standarttır.

Bu eğitimde bir iş sürekliliği yönetim sisteminin amacı, faydaları, yapısı ve ISO22301 : 2019 standardının gereklilikleri, bu standarda göre bir iş sürekliliği yönetim sistemi kurmak isteyen kuruluşların dikkat etmesi gereken konular uygulama pratikleri ile birlikte verilmektedir. Kursun içeriği örnek dokümanlarla zenginleştirilmiştir.

Bu eğitimin sonunda katılımcılar ISO22301 : 2019 İş Sürekliliği Yönetim Sistemi Standardının gerekliliklerini ve uygulama pratiklerini öğrenecekler ve kuruluşlarında İş Sürekliliği Yönetim Sistemi kurmak ile ilgili temel gerekliliklere hakim olacaklardır.

.

Teşekkürler, keyifli eğitimler dilerim.