Merhabalar ben Emrah KILINÇ

Türkiyenin önde gelen bir çok kurumsal firmasında eğitmen ve yönetici olarak çalıştım. Şimdi bilgi ve deneyimleri sizlere aktarmaktayım.

İş mülakatları dediğimizde gözümüzde büyüyor , bir korku sarıyor içimizi değil mi? Kormanıza hiç gerek yok inanın bana. Bunu söylerken bir çok kurumsal firmada iş mülakatları yapmış biri olarak söylüyorum.

Peki iş görüşmeleri yapan kişilerin sizi çok iyi değerlendirdiğini mi düşünüyorsunuz?

Kesinlikle Hayır!!!

Yapılan araştırmalarda bunu kanıtlar nitelikte. Yurt dışında yapılan araştırmalarda , şirkette çok uzun süre durmaz , birkaç ay sonra gider denilen çalışan emekli olabiliyor , tam aksine uzun bir süre bizimle olacak denen kişi bir kaç ay sonra işi bırakabiliyor. O zaman insan kaynakları ne iş yapar dediğinizi duyar gibiyim.

İnsan kaynaklarının asıl görevi işe aldıktan sonra başlar. Çünkü şirketlerin gözünde aslında siz birer kaynaksınız. Hemde en değerli kaynak.

Bu eğitimde en iyi en etkili iş görüşmesi nasıl yapılır bunun üzerinde duracağız. İK'ların nelere dikkat ettiğini yada şu ana kadar sizlerin nerelerde hata yaptığınıza değineceğiz. Bu eğitimden sonra en mükemmel iş görüşmesinin nasıl yapılacağını öğreneceksiniz. Bu eğitimin kişisel gelişiminiz için en önemli eğitimlerden biri olduğunu düşünüyorum. Çünkü; işimiz hayatımızın çok önemli bir parçası.

Hazırsanız iyi bir iş görüşmesi nasıl yapılır , mülakatı yapan kişiyi nasıl hızlı bir şekilde etkileriz ve iz bırakırız bunları öğrenmeye başlayalım.