Un sistema de gestión se implanta con el objeto de realizar las actividades de la organización cumpliendo los requisitos contractuales de los clientes, medioambientales y los de seguridad y salud en el trabajo, entre otros. Además de cumplir con los requisitos legales/reglamentarios.

El curso está diseñado para que los participantes entiendan de manera sencilla, clara y aplicada la norma ISO 45001, que es una de la de mayor utilización por las empresas.

Una vez completado este Curso, los participantes serán capaces de:

Explicar el propósito del sistema de gestión, y los beneficios de mejorar el desempeño de este sistema de gestión.

Entender la estructura de la norma

Entender las formas verbales de la norma para poder interpretar los debes y requisitos de esta.

Al considerar montar un sistema de gestión en salud y seguridad social en el trabajos SG SST se pueden tomar como referente el ciclo de Deming, el PHVA (planear, hacer, verificar, mejorar), donde en la planificación hay que recopilar información del estado actual y hacer una evaluación preliminar.

En la Etapa del hacer hay que documentar los procedimientos generando sus respectivos mecanismos de registro.

En la etapa de verificación la organización se autoevalúa, se autocontrola con los diferentes mecanismos previamente establecidos en los documentos donde se auditen las metas y indicadores propuestos.

En la etapa de Actuar o ajustar es donde se mejora, se aprueba los diferentes planes de mejora del sistema y se fortalece el sistema para que siga creciendo y aumentando su nivel de desempeño.