Neste curso o(a) participante vai compreender os detalhes e desafios em torno dos 3C1D de cada organização, ou seja, sobre: Cultura Organizacional, Comportamento Organizacional, Clima Organizacional e DO - Desenvolvimento Organizacional.

Terá a plena ciência de como a organização age como pessoa e como ele(a) poderá construir uma parceria duradoura com esta Empresa Pessoa.

Ao final do curso estará mais preparado e mais maduro para gerenciar sua carreira com estratégia e sucesso.

Saberá avaliar os detalhes que fazem qualquer organização agir como uma pessoa e, assim, firmar as melhores parcerias e concretizar os melhores negócios em prol de seu desenvolvimento profissional e pessoal.

Uma organização é um conjunto de pessoas tomando decisões em todo o tempo, fazendo acontecer muitas coisas. Por trás de cada ato das pessoas que compõem a organização está aquilo que elas acreditam como certo, como bom, como positivo para a organização. E tais atos, decisões e realizações impactam a vida de todos que fazem parte da organização: dirigentes, colaboradores, parceiros, fornecedores, governos, clientes e sociedade em geral. Os 3C1D de cada organização, seja ela do tamanho que for, está impregnado do jeito de as pessoas da organização serem e agirem. No mundo ideal, os valores de todas as pessoas que compõem as organizações deveriam ser justos e bons, mas, sabemos bem que a imperfeição faz parte da humanidade. Então, entender esta complexidade e ganhar com ela, é o segredo. Mudar o que pode ser mudado e saber conviver bem em cada ambiente e evoluir sempre, é o que o(a) aluno(a) aprenderá neste curso.

O participante deste curso se tornará diferenciado de seus colegas de trabalho e demais profissionais, pois estará atento a questões que somente os especialistas conhecem.